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Le 18 octobre 2021 LES DISCRIMINATIONS LIEES A L’ETAT DE GROSSESSE ET LES DIFFICILES RETOURS A L’EMPLOI

les discriminations touchent toutes les catégories d'emploi, et tous les secteurs d'activités. Toutefois, le droit protège les victimes de discriminations, tant sur le plan du droit du travail que sur le plan du droit pénal.

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Le 19 mai 2020 Licenciement économique : un aperçu du droit

Nous avons publié une nouvelle vidéo sur l'Instagram du cabinet sur le licenciement économique. Voici le lien de la vidéo : https://www.instagram.com/tv/CAXr8Gco2D1/?utm_source=ig_web_copy_link

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Le 20 avril 2020 Je suis salarié : quelle indemnisation dans le cadre de l’activité partielle ?

Depuis le début de la crise liée au COVID-19, les annonces du Gouvernement, reprises par les différentes medias ne sont pas forcément évidentes à décrypter. Quelle indemnisation en cas d'activité partielle ?

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Le 01 octobre 2019 Les vidéos du lundi soir sur l'instagram du Cabinet à Evry

Le Cabinet NOVEIR & BENSASSON est doté d'un instagram professionnel. Depuis quelques semaines maintenant, Maître Reihanéh NOVEIR et Maître Claire BENSASSON publient tous les lundis soirs des vidéos dans lesquelles elle vous éclairent sur plusieurs su

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Le 02 septembre 2019 La Comparution sur reconnaissance préalable de culpabilité (CRPC) à Evry

La CRPC a été instaurée afin d’éviter l’examen d’une affaire devant le tribunal correctionnel.

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Le 11 octobre 2021 Le Conseil de discipline ( fonction publique)

Le conseil de discipline s'assimile à une audience et donc il est recommandé de préparer sa défense en amont, et de se faire assister par un ou plusieurs avocats.

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Le 12 mai 2020 Les risques psychosociaux dans le cadre du télétravail

Le télétravail a été adopté comme une modalité d’exécution du contrat de travail depuis le début du confinement, pour les postes qui le permettent. Le télétravail est défini par ...

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Le 20 avril 2020 Le COVID-19 : cas de force majeure justifiant la rupture anticipée d'un CDD ?

Selon la presse, Disney aurait licencié plus de 1000 salariés en contrat à durée déterminée, sur le fondement de la force majeure. Alors, qu’en est-il sur le plan juridique ?

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Le 12 septembre 2019 GREVE DES TRANSPORTS : QUE FAIRE ?

Si vous rencontrez des difficultés à ce propos, n'hésitez pas à joindre le cabinet pour de plus amples informations.

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Le 27 août 2019 La rupture conventionnelle : plus d'avantages que d'inconvénients? à Evry

La rupture conventionnelle peut être comparée à un divorce par consentement mutuel : les parties ont pour souhait de se quitter, tout en évitant au maximum le conflit.

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