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C'est très important voire vital d'anticiper les choses quand on souhaite négocier son départ. En effet, les délais sont là, ils existent, et si vous avez déjà trouvé un nouveau poste, alors il est nécessaire de consulter le cabinet au plus tôt.

Il arrive que certains clients viennent nous voir et lorsqu'une solution est trouvée dans leur dossier, ils la refusent et préfèrent demeurer dans leur situation d'inconfort. Nous expliquons les raisons ici et conseillons au mieux ce type de clients.

N'ayez pas peur de ne pas connaître la qualification juridique et les conséquences juridiques des faits. Vous venez au cabinet et vous nous racontez les faits, à nous de vous informer selon notre expertise et nos expérience pratique.

Qu'est-ce qu'une démission sous contrainte? Une démission avec réserves? Est-ce dangereux pour le salarié? Pour l'employeur? Notre article vous apporte des réponses et notre cabinet vous conseille et vous assiste dans ces dossiers.

Le racisme est un fléau qu'il est nécessaire de combattre, quelque soit le siècle dans lequel nous vivons. Il arrive que ce fléau existe dans le milieu professionnel. Notre cabinet vous conseille et vous défend dans ce type de dossier.

Notre cabinet a fait une vidéo sur ce sujet, visible sur notre page instagram et youtube. Le Cabinet est à même de vous assister et de vous conseiller dans toutes négociations, que ce soit pour un départ ou pour une situation postérieure à un licenciement